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五大行减员2.5万 工行人均工资不足10万

来源:男人屋2016-09-07

  不只是券商,“躺着赚钱”的银行也受到这一轮受降薪潮、裁员潮的冲击。

  多家银行员工负增长,五大行减员超过2.5万

  2015年银行员工趋于零增长,拼网点和员工数量并做大规模的时代已经远去了!

  五大行减员2.5万 工行人均工资不足10万

  根据choice数据库统计,截至2015年年底,16家上市银行(不包括2016年上市的江苏银行)年报数据显示,员工总人数1873541人,同比增速0.4%,几乎零增长,相比2014年增速放缓2%。

  再看2016年上半年,多家银行员工人数已出现负增长。

  2招商银行员工减少7768人,数量最多

  根据招行半年报,截至2016年6月30日,该行共有在职人员68424人(含派遣人员);而在2015年末,该行共有在职人员76192人(含派遣人员)。按此计算,今年上半年,招商银行员工减少了7768人。

  工行半年报显示,截至6月末,工行共有员工458711人,比上年末减少了7635人。此外,中行、农行、建行、交行截至6月末的员工人数也比上年末分别减少了6881人、4023人、6721人和577人。按此计算,五大行今年上半年员工合计减少超过2.5万人。

  4银行减员可能是多方面的原因

  1、各家银行都在做一些员工身份的确认,部分操作性的岗位可通过第三方公司来做的也在进行调整,所以一些银行人员有明显减少;

  2、银行业现在也在严格控制成本,不排除一些员工因为考核或者收入考虑主动离职;

  3、其他机构对金融财务需求提升,吸引银行业人才向非银金融机构、大型企业流动。银行是金融业之母,其他机构要招人都喜欢找银行人士。比如,互联网金融持续火爆,也吸引了不少银行人员加入。

  4、电子银行替代率提升,现在年轻的客户喜欢利用网银、电子银行去操作,一些传统的业务,包括柜面业务等都会往网上转,可能会有一部分岗位的调整。

  5银行降薪潮,工行人均薪酬降至10万以下

  券商中国统计,16家上市银行中,多达10家银行人均薪酬出现不同程度的下滑,其中民生银行上半年人均薪酬同比下滑23.2%至14.6万元,无论是下滑幅度还是绝对金额,均位列上市银行第一位。

  对此,大股东史玉柱表态说:“降低薪酬水平是昏招。可以减人,但决不能减薪酬,否则人才严重流失。”并且进一步补充道:“企业:减人是淘汰没用的人,减薪是赶走有用的人。”

标签:五大行减员2.5万工行人均工资银行裁员
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